Change Management in IT-Projekten
In diesem Kurs entdecken Sie, wie Veränderungsprozesse in der IT professionell geplant, begleitet und erfolgreich umgesetzt werden können. Ob neue Software, digitale Workflows oder komplexe Systemumstellungen – Veränderungen lösen bei vielen Menschen Unsicherheit aus. Genau hier setzt Change Management an: mit klaren Strukturen, guter Kommunikation und einem Verständnis dafür, wie Teams und Organisationen auf Wandel reagieren.
Gemeinsam erarbeiten wir die Grundlagen eines wirksamen Change Managements in IT-Projekten. Sie lernen, wie Sie Veränderungen analysieren, Stakeholder einbinden, Kommunikationskonzepte entwickeln und typische Widerstände frühzeitig erkennen. Außerdem beschäftigen wir uns damit, wie IT- und Fachbereiche effizient zusammenarbeiten und wie Veränderungen nachhaltig verankert werden können.
Der Kurs richtet sich an alle, die beruflich mit digitalen Transformationsprozessen in Berührung kommen – ob in Unternehmen, im öffentlichen Dienst oder auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Durch praktische Übungen, kurze Rollenspiele und den Austausch in der Gruppe entwickeln Sie ein sicheres Gefühl dafür, wie Sie Veränderungen professionell begleiten und erfolgreich gestalten können.
Gemeinsam erarbeiten wir die Grundlagen eines wirksamen Change Managements in IT-Projekten. Sie lernen, wie Sie Veränderungen analysieren, Stakeholder einbinden, Kommunikationskonzepte entwickeln und typische Widerstände frühzeitig erkennen. Außerdem beschäftigen wir uns damit, wie IT- und Fachbereiche effizient zusammenarbeiten und wie Veränderungen nachhaltig verankert werden können.
Der Kurs richtet sich an alle, die beruflich mit digitalen Transformationsprozessen in Berührung kommen – ob in Unternehmen, im öffentlichen Dienst oder auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Durch praktische Übungen, kurze Rollenspiele und den Austausch in der Gruppe entwickeln Sie ein sicheres Gefühl dafür, wie Sie Veränderungen professionell begleiten und erfolgreich gestalten können.
Kurstermine 8
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Ort / Raum
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- 1
- Montag, 02. März 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
1 Montag • 02. März 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 2
- Montag, 09. März 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
2 Montag • 09. März 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 3
- Montag, 16. März 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
3 Montag • 16. März 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 4
- Montag, 23. März 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
4 Montag • 23. März 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 5
- Montag, 13. April 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
5 Montag • 13. April 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 6
- Montag, 20. April 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
6 Montag • 20. April 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 7
- Montag, 27. April 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
7 Montag • 27. April 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar -
- 8
- Montag, 04. Mai 2026
- 19:30 – 21:00 Uhr
- Online-Seminar
8 Montag • 04. Mai 2026 • 19:30 – 21:00 Uhr Online-Seminar
Change Management in IT-Projekten
In diesem Kurs entdecken Sie, wie Veränderungsprozesse in der IT professionell geplant, begleitet und erfolgreich umgesetzt werden können. Ob neue Software, digitale Workflows oder komplexe Systemumstellungen – Veränderungen lösen bei vielen Menschen Unsicherheit aus. Genau hier setzt Change Management an: mit klaren Strukturen, guter Kommunikation und einem Verständnis dafür, wie Teams und Organisationen auf Wandel reagieren.
Gemeinsam erarbeiten wir die Grundlagen eines wirksamen Change Managements in IT-Projekten. Sie lernen, wie Sie Veränderungen analysieren, Stakeholder einbinden, Kommunikationskonzepte entwickeln und typische Widerstände frühzeitig erkennen. Außerdem beschäftigen wir uns damit, wie IT- und Fachbereiche effizient zusammenarbeiten und wie Veränderungen nachhaltig verankert werden können.
Der Kurs richtet sich an alle, die beruflich mit digitalen Transformationsprozessen in Berührung kommen – ob in Unternehmen, im öffentlichen Dienst oder auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Durch praktische Übungen, kurze Rollenspiele und den Austausch in der Gruppe entwickeln Sie ein sicheres Gefühl dafür, wie Sie Veränderungen professionell begleiten und erfolgreich gestalten können.
Gemeinsam erarbeiten wir die Grundlagen eines wirksamen Change Managements in IT-Projekten. Sie lernen, wie Sie Veränderungen analysieren, Stakeholder einbinden, Kommunikationskonzepte entwickeln und typische Widerstände frühzeitig erkennen. Außerdem beschäftigen wir uns damit, wie IT- und Fachbereiche effizient zusammenarbeiten und wie Veränderungen nachhaltig verankert werden können.
Der Kurs richtet sich an alle, die beruflich mit digitalen Transformationsprozessen in Berührung kommen – ob in Unternehmen, im öffentlichen Dienst oder auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Durch praktische Übungen, kurze Rollenspiele und den Austausch in der Gruppe entwickeln Sie ein sicheres Gefühl dafür, wie Sie Veränderungen professionell begleiten und erfolgreich gestalten können.
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Gebühr144,00 €Keine Ermäßigung möglich.
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Kursnummer: 261-50000W
Periode 261 -
StartMo. 02.03.2026
19:30 UhrEndeMo. 04.05.2026
21:00 Uhr -
8 x Termine
- Plätze: min. 4 / max. 8
-
Dozent*in:
Ruta Baierlein -
Online-Seminar
